Хачирхалтай хүмүүс хаа сайгүй байдаг болохоор тэднийг хэрхэн тэвчихийг мэддэг эелдэг , эелдэг хүмүүст хэрэгтэй. Хэдийгээр эдгээрээс зайлсхийх нь сайхан байх боловч зарим тохиолдолд боломжгүй юм.
Нүдний нүд
Та тэдний өчүүхэн дүрсийг тааруулах шаардлагагүй гэдгийг санаарай. Та нарыг бүхэлд нь гүйлгэхийг зөвшөөрөхгүйгээр та сайхан, эелдэг байж чадна. Заримдаа өөрийгөө хязгаарлаж, дадлага хийдэг, гэхдээ өндөр замыг барьдаг нь бараг үргэлж хийх хамгийн сайн зүйл юм.
Яагаад одоо илүү бүдүүлэг юм бэ?
Хүмүүс илүү сайн хөл тавьж урагшлахын тулд бага чармайж байгаа мэт санагддаг. Магадгүй тэд залхуутай эсвэл бодит байдалд ТВ-д хэтэрхий олон хямралыг үзсэн, хүмүүс бие биенээ гутаан доромжилж, тэдэн дээрээс нь салгачихдаг байсан байж магадгүй юм. Гэр бүлийн гишүүд ч гэсэн зөвхөн хамгийн алдартай, хамгийн бага өнгөлсөн хүмүүст зориулж нэг удаа нэрлэгддэг өөр нэрийг нэрлэдэг.
Хууран мэхлэлтийг яаж зохицуулах вэ
Хүчирхийлэлтэй хүмүүстэй уулзахдаа нэр төрөө хадгалахын тулд чадах бүхнээ хий. Энэ нь тэднийг тэнүүчлэх боломжийг олгодог, гэхдээ та зөвхөн өөрийнхөө зан төлөвийг хянадаг, тэдэнтэй хэрхэн харьцаж байгаад хяналт тавьдаг. Бусад хүмүүсийг буруутгахгүй байх. Бусдын үйлдэл ямар байгаагаас үл хамааран та өөрийнхөө эзэмшлийн адил зан авирыг эзэмшдэг. Хийсэн зүйлээ хийвэл, өөр хүний муу зан чанар нь таныг жүжиглэх, уурлахад хүргэхгүй байхыг хэзээ ч зөвшөөрөхгүй.
Тэдгээрийг шийдэх зарим арга замыг энд дурдав:
- Тэвчээр, өрөвдөх сэтгэлийг үзүүл. Энэ нь тухайн хүн яагаад бүдүүлэг байгааг ойлгохыг шаарддаг. Жишээлбэл, хэрэв хэн нэгэн хүн олон нийтэд (тэр ч байтугай) олон нийтэд мөргөлдсөн бол, та ч бас хүнд хэцүү өдрүүд байсан гэж хэлж болно, мөн түүний мэдрэмж хэрхэн байгааг бүрэн ойлгож мэднэ. Гол нь бүдүүлэг хүнийг тайвшруулахгүй байх магадлалтай , гэхдээ ёс зүйд түр зуур алга болвол магадгүй уучлалт гуйх болно. Үүнийг хүлээн авч үргэлжлүүл. Хэрвээ тэр уурлавал тэр яв. Түүнийг зогсоох эсвэл зан авир гаргахын тулд та юу хийж чадахаа ч мэдэхгүй.
- Түүний зан авир дээр хүнийг дуудаарай. Хэрвээ та гадуур явж чадахгүй хэн нэг нь чиний эсрэг тууштай биш байвал асуудлаа ярилцаж , асуудлаа шийдээрэй. Түүний хэлснээр эсвэл бусдад хүндэтгэлтэй ханддаггүйг мэддэг эсэхийг нь асуу. Тэрбээр бүдүүлэг үг хэлж байгааг ойлгохгүй байж магадгүй. Хэрэв тэр санаа тавьдаг бол уучлалт гуйж, илүү эелдэг байхыг хичээдэг. Хэрэв тийм биш бол энэ хүнээс зайлсхийх хэрэгтэй. Хэрвээ тэр хамт ажилладаг хүн, эсвэл хөршийнхөө хөрштэй бол түүнийг бүрэн орхиход хэцүү байдаг ч, харилцааг аль болохоор хязгаарлаарай.
- Хуурамч хүнийг цагт нь бүү хүргэ. Энэ нь түүний зан байдлыг бусдад ярих гэсэн үг юм. Боломж бол таны хэлэх зүйл юу ч өөрчлөгдөхгүй, хов жив ховорхон тохиолддог. Хэрэв хэн нэгэн таныг Ноён зохисгүй байдлын тухай ярихаар ирвэл, та ойлгож, өрөвдөж, дараа нь сэдвийг өөрчлөхийг хичээх хэрэгтэй. Түүний зан авирыг бусад хүмүүстэй ярилцах нь улам бүр дордож, нөхцөл байдлаасаа гарахад хүргэж болзошгүй.
- Хөөрхий хүнээс зайлсхий. Заримдаа зүгээр л яваад явах нь дээр. Хэрвээ хэн нэгэн тэвчээргүй юм ярьдаг, эсвэл үйлдэл хийдэг бол үзэгчдийн дутагдал нь тухайн нөхцөл байдлаас хамаарна. Хэрвээ зохисгүй байдал зуршилтай бол хэн ч эргэн тойрныхоо өргөн дээгүүр алхаж байгаа бол өөрчлөлт хийх цаг нь болсон гэдгийг мэдэж болно.
- Илүү сайхан сэтгэлийг санал болгох. Энэ нь чиний авч чадахаас хавьгүй илүү юм бол энэ нь хэцүү байж болох юм. Гэсэн хэдий ч, хэрэв та толгойгоо дээшлүүлж, үлгэр жишээ үзүүлж чадвал зарим хүн эцэст нь тайвширч, удирдамжаа дагах болно. Энэ үйл явдлын талаар бүү бодоорой, гэхдээ түүнд сонголт байхгүй бол түүнийг буудах нь үнэтэй байж болох юм. Хэдийгээр хоёр дахь нь нээлттэй, өөрийн үйл ажиллагааны талаар бодитой байхыг хүсэхгүй бол нэг хүн өөр нэгийг өөрчлөх боломжтой.
Хууль зөрчөөгүй
Хэдийгээр хамгийн эрэлттэй хүмүүс хүссэн зүйлээ олж авдаг ч урт хугацааны туршид тэд зовж зүдэрдэг. Ажлын зохисгүй байдал нь тэднийг дэмжих , тэр ч байтугай тэдний ажилд ч өртөгтэй байж болох юм. Найзууд эцэст нь дуудлагаа орхих болно. Гэр бүлийн гишүүд дараагийн том арга хэмжээнд урилга илгээхийн тулд "мартаж" болох юм.